Le coaching permet d’accompagner une personne ou une équipe en utilisant des techniques permettant de soutenir et favoriser le développement des compétences et des performances*.
Coaching en herbe parce que chaque coaching est une nouvelle expérience. Les jardiniers -le coaché et le coach- se mettent au travail ensemble pour répondre à la demande du coaché dans le jardin délimité par le coach. Ils poussent ensemble au rythme du coaché pendant toute l’aventure.
Pourquoi demander un coaching pour un collaborateur ou pour soi-même ?
Comment se déroule un coaching au jardin des transitions ?
* Définition librement inspirée des travaux de l’EMCC (European Mentoring & Coaching Council)
Ils m’ont fait confiance : EIGSI, Ludothèque C.L.E.S. Des Champs et plusieurs particuliers salariés ou demandeurs d’emploi
le jardin des transitions 